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El Ayuntamiento y la Fundación Incyde impulsan un nuevo programa de formación y emprendimiento en videojuegos vía streaming para jóvenes

Este programa gratuito permitirá a 25 jóvenes menores de 30 años inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil adquirir conocimientos en desarrollo de videojuegos y mejorar su empleabilidad

La inscripción podrá realizarse aquí

01/04/2020.- El Ayuntamiento de Málaga -a través del Polo Nacional de Contenidos Digitales y Promálaga- y la Fundación Incyde, en colaboración con la Cámara de Comercio de Málaga, presentan un nuevo programa de formación y emprendimiento en videojuegos dirigido a jóvenes millenials. Serán 25 jóvenes malagueños los que tendrán la oportunidad de formarse y emprender en un sector en alza con un itinerario formativo gratuito que dará comienzo vía streaming el próximo 6 de abril hasta el 15 de mayo, con una duración de 6 semanas.

El objetivo es preparar a los alumnos para entender cómo funciona una empresa del sector de los videojuegos, conocer los roles del equipo técnico, la tecnología empleada y las herramientas, estrategias y canales adecuados para plantear una idea de negocio y ponerla en marcha.

Este curso gratuito, financiado por el Fondo Social Europeo, está dirigido a jóvenes menores de 30 años inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, dentro del Programa de Itinerarios de Emprendimiento Juvenil (PIEJ) del FSE; jóvenes que no se encuentren empleados, ni participen en actividades de formación en el momento de matricularse. La inscripción podrá realizarse aquí

Este programa de emprendimiento juvenil da continuidad al anterior realizado en febrero sobre Animación 2D, 3D y Emprendimiento en la sede del Polo Digital de forma presencial con 25 alumnos, gracias al convenio suscrito entre Fundación Incyde, en colaboración con la Cámara de Comercio de Málaga y el Ayuntamiento, para el desarrollo de dos itinerarios formativos dentro del Proyecto Construye tu Futuro que permite el autoempleo y consolidación empresarial a fin de adaptarse a las nuevas exigencias del mercado de trabajo.

Publicado el 02/04/2020

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